Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,… Pour mieux nous connaître, consultez notre site Strasbourg.eu
Vous ferez partie du service du Protocole, premier service du Protocole de France doublement certifié ISO 9001 et 14001, au sein duquel 22 agent·es contribuent à l'organisation des cérémonies et évènements officiels de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg, dans le respect du protocole républicain et international.
Sous la responsabilité du ou de la chef·fe de service, vous assurez la sécurité des lieux, le respect des normes (hygiène, sécurité…) et manage les équipes techniques. Vous garantissez ainsi le respect des normes ISO 9001 et 14001 ainsi que la sécurisation des personnes et des biens.
Dans ce cadre :
En tant que responsable du département opérationnel :
En tant que référent·e des bâtiments placés sous votre responsabilité :
Vous assurez la sécurité sur et dans l’ensemble des lieux dans lesquels les agent·es du Protocole exercent leurs fonctions :
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent dans le domaine de la qualité hygiène sécurité et environnement.
Vous êtes titulaire du permis B (boîte manuelle), du SSIAP 1 et d'une habilitation électrique.
Vous justifiez d'une expérience confirmée en management d'équipe requérant une expertise en sécurité, gestion des ERP (établissements recevant du public), gestion des travaux bâtimentaires.
Quels sont vos atouts ?
A noter que le 1er tour de jury se déroulera le 27/07/2026.
Vous exercerez à l'Hôtel de Ville et au Centre administratif.
Travail possible en soirée, week-end et jours fériés lors des évènements et des astreintes.
En rejoignant la Ville et Eurométropole de Strasbourg, vous aurez accès à de nombreux avantages (sous conditions) : une prime de fin d’année, des aides à la mobilité, à la restauration, et à la mutuelle et prévoyance, l'adhésion au CNAS (chèques vacances, des tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs, etc). Consultez en ligne les avantages proposés à nos agent·es.
Vous êtes fonctionnaire ou lauréat·e d’un concours de la fonction publique : par voie statutaire. Vous n’êtes pas fonctionnaire : en CDD, dont la durée varie selon le profil. Vous êtes reconnu·e travailleur·euse handicapé·e : possibilité d’accès par voie contractuelle.