CHARGÉ DU SUIVI DES ACTIONS "ACTEURS DE PREVENTION " ET DES DISPOSITIFS PARTENARIAUX H/F

Réf. : E-20251010-5167-3228
Direction : Sécurités Et Prévention
Service : Service Prévention Urbaine
Type de recrutement : Emploi permanent
Type d'emploi permanent : Fonctionnaire ou contractuel
Type de temps de travail : Temps complet
Durée du contrat / Période : CDD d'1 an ou 3 ans selon profil
Temps de travail : 35 heures / semaine
Filière : Administrative
Grade : attaché ; attaché principal
Catégorie : A
Date limite de dépôt de candidature : 09/11/2025
Contact RH : Paméla HUCK
Téléphone du contact RH : 0368986575
Télétravail : Oui
Management : Non
Experiences : Confirmé-e

REJOIGNEZ-NOUS

Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,… Pour mieux nous connaître, consultez notre site Strasbourg.eu

VOTRE DIRECTION

La Direction Sécurités et Prévention compte 301 agent·es répartis en cinq services. 

VOTRE SERVICE

Vous ferez partie du service Prévention Urbaine (SPU), composé de 43 agent·es. Le SPU met en œuvre la Stratégie territoriale de sécurité, de prévention de la délinquance et de la radicalisation de l’Eurométropole de Strasbourg (33 communes). 
Cette stratégie comporte des lignes d’actions prioritaires pour notre territoire et recouvre de grandes priorités nationales : programmes d’actions à l’intention des jeunes exposés à la délinquance, réduction des violences faites aux femmes et des violences intrafamiliales, de l’aide aux victimes et enfin l’amélioration de la tranquillité publique via, par exemple, la vidéoprotection et la prévention situationnelle.

PARTICIPEZ AU SERVICE PUBLIC DE PROXIMITE

Vous êtes sous l’autorité du chef de service.

Dans ce cadre :

  • Vous développez une expertise et un savoir-faire opérationnel en matière de prévention.
  • Vous contribuez à l’instruction des demandes de subventions pour la ville et l’Eurométropole de Strasbourg dans le cadre des dispositifs partenariaux destinées à financer des actions d’animation socio-éducatives et de prévention de la délinquance et de la radicalisation avec une vision éducative, en lien avec les actions de la stratégie territoriale du CISPD-R.

VALORISEZ VOS COMPETENCES

Vous êtes diplômé·e d'un Bac+3/5 en sciences politiques, sciences sociales, politiques de prévention et de sécurité, gestion de projets, ou équivalent.

Vous avez une expérience dans le domaine partenarial requérant une expertise des institutions et du tissu associatif, une maîtrise du fonctionnement des administrations, du process des financements des actions partenariales, ainsi que de la gestion et de l'animation de projets multipartenariaux.

Vos atouts ?

  • Votre expertise du fonctionnement des directions et des services de l’administration.
  • Votre expertise des institutions et du tissu associatif.
  • Votre maîtrise du process des financements des actions partenariales.
  • Votre capacité à animer un réseau de partenaires.
  • Votre capacité à animer des réunions importantes et à prendre la parole en public.

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL

Vous exercerez à l'Immeuble "La Bourse" – 1 place de Lattre de Tassigny à Strasbourg.

NOS AVANTAGES

En rejoignant la Ville et Eurométropole de Strasbourg, vous aurez accès à de nombreux avantages (sous conditions) : une prime de fin d’année, des aides à la mobilité, à la restauration, et à la mutuelle et prévoyance, l'adhésion au CNAS (chèques vacances, des tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs, etc.).

 

Consultez en ligne les avantages proposés à nos agent·es. 

VOUS SOUHAITEZ POSTULER ?

Vous êtes fonctionnaire ou lauréat·e d’un concours de la fonction publique : par voie statutaire. 

Vous n’êtes pas fonctionnaire : en CDD, dont la durée varie selon le profil.

Vous êtes reconnu·e travailleur·euse handicapé·e : possibilité d’accès par voie contractuelle.

Pour plus d’informations : FAQ 

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