Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,… Pour mieux nous connaître, consultez notre site Strasbourg.eu
La direction de l'Architecture et du patrimoine, qui compte 230 agent·es, est la direction référente dans la gestion du patrimoine bâti, dans l'émergence et le développement des projets et dans la maintenance patrimoniale de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg ; elle est garante de la sobriété énergétique et bâtimentaire.
Notre ambition : être le référent des sujets bâtimentaires et l'acteur incontournable de la maîtrise d'ouvrage dès la définition du besoin.
Vous ferez partie du service opérations tactiques, au sein duquel 5 agent·es assurent le développement des projets de gros entretiens du patrimoine bâti ainsi que les projets multi-lots dans une logique de réactivité et d’agilité. Il s’agit d’opérations ayant peu d’enjeu architectural et fonctionnel, à temporalité brève et ne nécessitant pas l’intervention de notre bureau d’étude interne.
Vous pilotez ces opérations en relation avec les directions thématiques, de l’expression des besoins jusqu’à la livraison, tout en assurant la responsabilité technique, administrative financière et temporelle de l’opération, notamment dans les processus de passation et d’exécution des marchés publics.
Dans ce cadre :
Vous êtes diplômé·e d'un bac+2 à bac+3 dans le domaine du bâtiment, de l’économie de la construction ou des travaux publics, ou équivalent et avez une expérience dans la conduite de projets de bâtiments.
Vos atouts :
Vous exercerez au 2 petite rue de la Fonderie à Strasbourg.
En rejoignant la Ville et Eurométropole de Strasbourg, vous aurez accès à de nombreux avantages (sous conditions) : une prime de fin d’année, des aides à la mobilité, à la restauration, et à la mutuelle et prévoyance, l'adhésion au CNAS (chèques vacances, des tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs, etc.).
Consultez en ligne les avantages proposés à nos agent·es.
« Vous êtes fonctionnaire ou lauréat·e d’un concours de la fonction publique : par voie statutaire.
Vous n’êtes pas fonctionnaire : en CDD, dont la durée varie selon le profil.
Vous êtes reconnu·e travailleur·euse handicapé·e : possibilité d’accès par voie contractuelle
Pour plus d’informations : FAQ