Administration mutualisée de plus de 7000 agent·es et 250 métiers, l’Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d’un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitant·es.
La Direction des Sports compte 320 agent·es dont les missions sont de contribuer au développement des politiques sportives sur la Ville et l'Eurométropole de Strasbourg à travers la mise en œuvre de la charte des sports, le soutien aux associations sportives et la mise en œuvre du plan de rénovation des piscines de l’Eurométropole.
Vous ferez partie du service Vie sportive au sein duquel 52 agent·es accompagnent les activités des clubs sportifs strasbourgeois, soutiennent le développement du sport de haut niveau et l'organisation de manifestations sportives, et proposent et animent les activités sportives notamment pour des publics éloignés de la pratique.
Vous accueillez et encadrez les enfants sur le site.
Dans ce cadre :
Vous êtes titulaire d’un BPJEPS, BEATEP, DEJEPS, DUT ou DEUST avec une spécialisation en animation socio-éducative ou culturelle, ou d’un diplôme équivalent. Le permis B est également exigé.
Vous justifiez d’une expérience confirmée dans l’accueil et l’encadrement d’enfants, ainsi que dans la conception de projets éducatifs et pédagogiques, impliquant une bonne maîtrise de la réglementation ALSH ainsi que des normes d’hygiène et de sécurité.
Vos atouts ?
Vous exercez au Terrain de jeux et d'aventures ( quartier hautepierre) à Strasbourg. Ce poste est soumis à des horaires fixes.
En rejoignant la Ville et Eurométropole de Strasbourg, vous aurez accès à de nombreux avantages (sous conditions) : une prime de fin d’année, des aides à la mobilité, à la restauration, et à la mutuelle et prévoyance, l'adhésion au CNAS (chèques vacances, des tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs, etc.).
Consultez en ligne les avantages proposés à nos agent·es.
Vous êtes fonctionnaire ou lauréat·e d’un concours de la fonction publique : par voie statutaire.
Vous n’êtes pas fonctionnaire : en CDD, dont la durée varie selon le profil.
Vous êtes reconnu·e travailleur·euse handicapé·e : possibilité d’accès par voie contractuelle.
Pour plus d’informations : FAQ