QUALITICIEN- QUALITICIENNE RH

Réf. : E-20250616-8658-2927
Direction : Ressources Humaines
Service : Pilotage RH
Type de recrutement : Emploi permanent
Type d'emploi permanent : Fonctionnaire ou contractuel
Type de temps de travail : Temps complet
Durée du contrat / Période : CDD 3 ans selon profil
Temps de travail : 35 heures / semaine
Filière : Administrative
Grade : attaché ; attaché principal
Catégorie : A
Date limite de dépôt de candidature : 24/08/2025
Contact RH : Aline VENANT
Télétravail : Oui
Management : Non
Experiences : Confirmé-e

REJOIGNEZ-NOUS

Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,… Pour mieux nous connaître, consultez notre site Strasbourg.eu

VOTRE DIRECTION

La direction des Ressources humaines compte 175 agent·es dont les missions sont de mettre en œuvre une politique des ressources humaines sociale, collaborative et éthiquement responsable.  

VOTRE SERVICE

Vous ferez partie du service Pilotage RH, au sein duquel 30 agent·es participent au pilotage des outils informatiques, des projets transversaux RH, de la gestion financière et de la paie. Ce service accompagne également les directions et services de la collectivité sur les questions juridiques RH. 

PARTICIPEZ AU SERVICE PUBLIC DE PROXIMITE

Vous assurez des missions de management de la qualité dans le cadre des projets de transformations numériques et des enjeux de modernisation des processus internes de la DRH. Vous contribuez ainsi à une harmonisation des méthodes de production et de conservation des données métiers nécessaires à la continuité de service de la DRH.  Vous êtes amené·e à participer activement aux différents projets informatiques de la DRH.

Dans ce cadre : 

  • Vous apportez un support organisationnel aux services, chef·fes de services et collaboratreurs·trices de la DRH en participant à l’élaboration de documents qualité (procédures, instructions, formulaires) dans le cadre d’une analyse des processus internes de la DRH. 
  • Vous animez des groupes de travail pour la formalisation des processus, des procédures ou des actions à mettre en place.
  • Vous impulsez et coordonnez la fonction archivistique au sein de la DRH dans le cadre des projets de dématérialisation.

VALORISEZ VOS COMPETENCES

Vous êtes titulaire d'un Bac+3/5 qualité, audit, sciences des organisations, ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience en audit qualité requérant la maîtrise des normes et systèmes de management de la qualité, des principes d'audit qualité et des certifications, ainsi qu'une capacité à communiquer et impulser une dynamique de management de la qualité.

Vos atouts ? 

  • Vos compétences en relations humaines, en écoute active et en communication.
  • Votre aptitude à partager et enseigner les méthodes de conduite de projets.

NOS AVANTAGES

En rejoignant la Ville et Eurométropole de Strasbourg, vous aurez accès à de nombreux avantages (sous conditions) : une prime de fin d’année, des aides à la mobilité, à la restauration, et à la mutuelle et prévoyance, l'adhésion au CNAS (chèques vacances, des tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs, etc). 

Consultez en ligne les avantages proposés à nos agent·es. 

VOUS SOUHAITEZ POSTULER ?

Vous êtes fonctionnaire ou lauréat·e d’un concours de la fonction publique : par voie statutaire. Vous n’êtes pas fonctionnaire : en CDD, dont la durée varie selon le profil. Vous êtes reconnu·e travailleur·euse handicapé·e : possibilité d’accès par voie contractuelle. 

Pour plus d’informations : FAQ 

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