CONTRÔLEUR - CONTRÔLEUSE DE GESTION

Réf. : E-20250410-8733-2784
Direction : Enfance Et Éducation
Service : Administration générale et ressources
Type de recrutement : Emploi permanent
Type d'emploi permanent : Fonctionnaire ou contractuel
Type de temps de travail : Temps complet
Durée du contrat / Période : 3 ans selon profil
Temps de travail : 35 heures / semaine
Filière : Administrative
Grade : attaché ; attaché principal
Catégorie : A
Date limite de dépôt de candidature : 11/05/2025
Contact RH : Marie PIGNATELLI
Téléphone du contact RH : 038868988617
Télétravail : Oui
Management : Non
Experiences : Confirmé-e

Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,… Pour mieux nous connaître, consultez notre site Strasbourg.eu

VOTRE DIRECTION

La Direction de l'Enfance et de l'éducation compte 1450 agent·es dont les missions sont de concourir au bien-être, au développement et à l'épanouissement des enfants strasbourgeois, et leur offrir un accueil équitable dans des établissements scolaires sécurisés.

VOTRE SERVICE

Vous ferez partie du service Administration générale et ressources au sein duquel 28 agent·es, assurent l'interface entre les directions ressources de la collectivité et les services opérationnels de votre direction sur les thématiques ressources humaines, finances, commande publique, prévention, informatique.

PARTICIPEZ AU SERVICE PUBLIC DE PROXIMITE

Vous assistez la cheffe de service dans l’animation du volet financier de la Direction. Vous mettez en œuvre des procédures de contrôle de gestion interne et externe et des outils d’aide à la connaissance des activités et des coûts, afin d’en assurer la maîtrise, améliorer la performance des services et faciliter la prise de décisions.

Dans ce cadre :
•    Vous analysez l’ensemble des données financières et budgétaires de la direction et des services (subventions, avantages en nature, recettes, données techniques des équipements, données de consommations énergétiques) à l’aide de tableaux de bord et alertez sur les éventuelles dérives.
•    Vous concevez et développez des outils d’aide à la connaissance des coûts grâce à la comptabilité analytique dans le but de déterminer la politique tarifaire de prestations facturées et de proposer des optimisations de coûts.
•    Vous intervenez en tant qu’expert·e dans des projets transversaux mêlant contrôle de gestion interne, évaluation des politiques publiques, conseils et accompagnement au changement.

VALORISEZ VOS COMPETENCES

Vous êtes diplômé·e d’un Bac +5 dans le domaine des sciences économiques, Master en finances, Ecole de commerce. Vous disposez d’une expérience en suivi financier et dans la mise en œuvre d’outils de contrôle de gestion. 

Quels sont vos atouts ?
•    Votre expertise des méthodes de calculs utilisés en contrôle de gestion.
•    Votre expertise des marchés publics et des DSP
•    Votre maîtrise des outils de pilotage opérationnel et des comptabilités publique et privée.
•    Votre capacité à élaborer des indicateurs d’activité et des tableaux de bord.

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL

•    Vous serez localisé·e 38 route de l’Hôpital – 67100 STRASBOURG.
•    Votre amplitude horaire sera de 7h à 19h.

NOS AVANTAGES

« En rejoignant la Ville et Eurométropole de Strasbourg, vous aurez accès à de nombreux avantages (sous conditions) : une prime de fin d’année, des aides à la mobilité, à la restauration, et à la mutuelle et prévoyance, l'adhésion au CNAS (chèques vacances, des tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs, etc). Consultez en ligne les avantages proposés à nos agent·es.

VOUS SOUHAITEZ POSTULER ?

« Vous êtes fonctionnaire ou lauréat·e d’un concours de la fonction publique : par voie statutaire. Vous n’êtes pas fonctionnaire : en CDD, dont la durée varie selon le profil. Vous êtes reconnu·e travailleur·euse handicapé·e : possibilité d’accès par voie contractuelle Pour plus d’informations : FAQ »

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