RESPONSABLE DU DEPARTEMENT PATRIMOINE BÂTI ET DE L'APPUI À LA PRODUCTION DES EXPOSITIONS

Réf. : E-20250204-4428-2577
Direction : Culture
Service : Musées
Type de recrutement : Emploi permanent
Type d'emploi permanent : Fonctionnaire ou contractuel
Type de temps de travail : Temps complet
Durée du contrat / Période : 1 à 3 ans selon profil
Temps de travail : 35 heures / semaine
Filière : Culturelle ; Technique
Grade : attaché de conservation du patrimoine ; attaché principal de conservation du patrimoine ; ingénieur ; ingénieur principal
Catégorie : A
Date limite de dépôt de candidature : 09/03/2025
Contact RH : Delphine BULTEZ ; Frédérique BIEGEL
Télétravail : Oui
Management : Oui
Experiences : Confirmé-e

Administration mutualisée de plus de 7000 agent·es et 250 métiers, l’Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d’un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitant·es.

Description de la Direction

La Direction de la Culture porte le déploiement et la mise en œuvre des politiques culturelles de la Ville et de l’Eurométropole de Strasbourg. A ce titre, elle intègre un certain nombre d’institutions culturelles importantes, pilotées en régie directe (Médiathèques, Musées, Conservatoire, Archives, TAPS, fondation de l’Œuvre Notre-Dame…) ou soutenues de façon volontariste (300 structures associatives intervenant dans tous les champs culturels, ainsi que l’Opéra, l’Orchestre philharmonique ou la Haute école des arts du Rhin).

Description du Service

Les Musées de la Ville de Strasbourg se présentent aujourd’hui comme un réseau de 11 musées rassemblés sous une direction commune. Par sa richesse et sa diversité, l’ensemble offre une vision encyclopédique du patrimoine régional et rhénan.

Détail des activités

  • Vous encadrez et animez les équipes du département (4 encadrants et 20 agents techniques dont des peintres, menuisiers, serruriers, électriciens (y compris nouvelles technologies)).
  • Vous proposez et mettez en œuvre la stratégie du département. À ce titre : 
    o  Vous êtes force de proposition pour élaborer une politique de gestion du patrimoine bâti (maintenance curative et préventive des bâtiments gérés par le service des musées) prenant en compte les différentes fonctions des édifices (conservation, accueil du public…)
    o  Vous proposez une politique durable et rationnelle de production pour la conception et la réalisation des dispositifs muséographiques.
    o  Vous travaillez à la planification des travaux de rénovation du patrimoine bâti auprès des services dédiés de l’EMS et assurer le suivi technique et financier des travaux pour le service.
  • Vous assurez l'interface entre les intervenants d’un projet (le(s) commissaire(s) d’exposition, l’artiste, le scénographe…) et supervisez la planification et la réalisation du montage des expositions et des manifestations culturelles, en étroite collaboration avec le département de la Coordination des expositions et des programmes publics.
  • Vous gérez les finances, achats et marchés publics du département.
  • Vous contribuez à la sûreté et à la sécurité des 10 musées et 1 ensemble historique (ERP) du réseau en étroite collaboration avec le responsable sureté et sécurité des Musées.
  • Vous assurez la transition écologique dans les pratiques professionnelles et veiller à la mise en œuvre de solutions écoresponsables.

Profil candidat

  • Diplôme d'ingénieur ou bac+3 dans le domaine culturel, en gestion bâtimentaire, régie générale, ou équivalent.
  • Expérience confirmée en management d'équipe, en valorisation du patrimoine bâti et de la production des expositions requérant une maîtrise en planification d'activité.
  • Maîtrise de la gestion bâtimentaire et de la réglementation des ERP.
  • Maîtrise de la gestion budgétaire et des marchés publics.
  • Connaissances en conservation préventive.
  • Maitrise des langues étrangères (allemand et anglais, niveau B1).
  • Capacité d'analyse, rigueur et anticipation.
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
  • Appétence pour la culture, le patrimoine et les musées.

Conditions de travail

  • Localisation : Musées de Strasbourg
  • Astreinte technique les week-ends

Avantages sociaux

•    Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
•    Prime de fin d’année.
•    Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
•    Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
•    Chèques vacances sous conditions.
•    Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques…).

Conditions d'accès

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert aux candidat·es remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code général de la Fonction publique et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Toutefois, à titre dérogatoire, les candidat·es reconnu·es travailleurs et travailleuses handicapé·es peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle. 

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