MANUTENTIONNAIRE

Réf. : E-20241001-3587-2304
Direction : Evènements Et Vie Associative
Service : Département Logistique
Type de recrutement : Emploi permanent
Type d'emploi permanent : Fonctionnaire ou contractuel
Type de temps de travail : Temps complet
Temps de travail : 35 heures / semaine
Filière : Technique
Grade : adjoint technique ; adjoint technique principal de 2ème classe ; adjoint technique principal de 1ère classe
Catégorie : C
Date limite de dépôt de candidature : 03/11/2024
Contact RH : Marie BERGAMETTI
Télétravail : Non
Management : Non
Experiences : Débutant-e

Administration mutualisée de plus de 7000 agent·es et 250 métiers, l’Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d’un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitant·es.

Description de la Direction

Composée de 47 agent·es, la Direction Evènements et vie associative a pour mission la conception et la réalisation d’évènements en régie ainsi qu’un rôle support auprès des organisateurs de manifestations sur le territoire strasbourgeois. Elle apporte également un soutien matériel (salles, matériel…) et financier (subventions). Enfin, elle assure un rôle de centre de ressources pour les associations strasbourgeoises.

Description du Service

Le Département Missions opérationnelles est composé des cellules des salles municipales, sonorisation, maintenance et du centre logistique. Il est chargé de la réalisation des demandes validées par le Département relations à l’usager.
Le centre logistique, composé de 10 agents, met à disposition du matériel évènementiel pour les besoins internes de la collectivité ainsi qu’aux demandeurs externes sur la base de l’arrêté tarifaire.

Mission générale

Vous concourez à la mise en œuvre technique des animations et manifestations organisées par la Ville ou des associations. : manutention, transport, montage et démontage du matériel.

Détail des activités

 Activités principales :
-    Préparation, manutention et conditionnement du matériel (tribunes, estrades, podiums, panneaux, pavoisement, divers…)
-    Transport du matériel depuis la base opérationnelle dans des conditions de sécurité et reprise après manifestation
-    Montage et installation du matériel conformément aux règles de sécurité en vigueur et aux préconisations gestes et postures
-    Démontage à l’issue de la manifestation, inspection visuelle du matériel repris 
-    Faire état si nécessaire au magasinier du centre logistique des dégradations constatées sur le matériel
-    Sécuriser selon les besoins des espaces définis ou mettre en place des périmètres de sécurité (immeuble menaçant ruine, manifestation revendicative…)
 
Activités secondaires :
-    Participer au nettoyage et à la propreté du site (méthode 5S…)
-    Participer à l’entretien des véhicules

Profil candidat

•    BEP/CAP en transport-logistique ou équivalent
•    Expériences dans le domaine du transport, logistique ou évènementiel.
•    Maîtrise des techniques de gestes et postures.
•    Aptitude au montage des matériels utilisés.
•    Capacité à mettre en œuvre les différentes techniques de chargement et déchargement, d'arrimage, d'emballage et de manutention.
•    Capacité à optimiser et à sécuriser le chargement des véhicules.
•    Connaissances en matière de sécurité pour l’organisation de manifestations.
•    Capacité à travailler en équipe.
•    Être à l’écoute des organisateurs de manifestations.
•    Aptitude physique.
•    Permis C, CACES chariot élévateur et nacelle. 

Conditions de travail

• Localisation : Centre Logistique 96, rue de la Plaine des Bouchers

• Travail week-ends et jours fériés.

• Astreinte opérationnelle et heures supplémentaires. 

Avantages sociaux

•    Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
•    Prime de fin d’année.
•    Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
•    Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
•    Chèques vacances sous conditions.
•    Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques…).

Conditions d'accès

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert aux candidat·es remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code général de la Fonction publique et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Toutefois, à titre dérogatoire, les candidat·es 

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