ELECTRICIEN - SONORISATEUR H/F

Réf. : E-20240731-5298-2155
Direction : Architecture Et Patrimoine
Service : Maintenance bâtiment
Type de recrutement : Emploi permanent
Type d'emploi permanent : Fonctionnaire ou contractuel
Type de temps de travail : Temps complet
Temps de travail : temps complet 35h
Filière : Technique
Grade : adjoint technique ; adjoint technique principal de 2ème classe ; adjoint technique principal de 1ère classe ; agent de maîtrise ; agent de maîtrise principal
Catégorie : C
Date limite de dépôt de candidature : 08/09/2024
Contact RH : Maeva GAUTHIER
Téléphone du contact RH : 0368980353
Télétravail : Non
Management : Non
Experiences : Débutant-e

Administration mutualisée de plus de 7000 agent·es et 250 métiers, l’Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d’un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitant·es.

Description de la Direction

La Direction de l’Architecture et du patrimoine est une direction projets de 230 experts·es qui gère de manière durable un patrimoine de 1800 bâtiments sur des thématiques variées comme le sport, la culture, l’éducation et la santé.

Dans un contexte de raréfaction du foncier et de nécessaire réduction des consommations énergétiques, elle accompagne la transformation du territoire tout en développant une culture de la sobriété énergétique et bâtimentaire.

Notre objectif ? Penser la ville de demain !

Notre ambition ? Porter la transition énergétique du parc bâti, la gestion durable et la sobriété du patrimoine public et privé.

Description du Service

Maintenance Bâtiment est un service d’interventions pluridisciplinaires pour l’entretien et la sécurité des bâtiments au service des autres directions de la collectivité, 365 jours par an / 24H sur 24H. Son Système de Management de la Qualité lui vaut sa certification ISO 9001. Le service assoie ainsi la performance de son activité, la qualité du service rendu à ses client.es, la fluidité de ses relations avec les partenaires et l’implication de ses agent.es.

 L’enjeu pour vous sera de tendre à plus de proactivité pour une gestion préventive et durable des équipements.

Mission générale

Vous procédez à la maintenance corrective et préventive de tout ou partie d’éléments ou d’ensembles électriques, électromécaniques, parfois électroniques, sur les bâtiments de la collectivité.

Vous pouvez être amené·e à mettre en place et suivre des sonorisations de manifestations diverses ou à faire de petites installations électriques destinées à des manifestations temporaires.

Détail des activités

Activités principales :  

Réaliser les interventions de dépannage :

  • Localiser et diagnostiquer les pannes et anomalies d’origine électrique.
  • Remplacer ou réparer les pièces défectueuses.
  • Remettre les équipements en état de fonctionnement.

Réaliser les interventions de maintenance électrique ainsi que des aménagements mineurs en basse tension :

  • Assurer l’entretien courant et la remise en conformité du matériel et des installations électriques.
  • Préparer le chantier : sécurisation, traçage, perçage…
  • Réaliser les câblages et raccordements.
  • Installer les armoires électriques.
  • Concevoir, selon les réglementations électriques, des modifications sur les installations.
  • Effectuer les réglages et contrôler les installations.

Réaliser des branchements provisoires électriques.

Réaliser et suivre les sonorisations de manifestations, réunions ou autre activité.

Mettre en œuvre et veiller au respect des règles de sécurité concernant son activité.

Activités secondaires :

  • Ponctuellement, contribuer aux autres missions du service (enquêtes, travaux selon les compétences requises) 

Profil candidat

  • CAP à Bac Pro dans les domaines de l’électricité.
  • Expérience appréciée.
  • Expertise des techniques de  branchements provisoires
  • Maîtrise des équipements électriques spécifiques aux ERP.
  • Maîtrise des techniques de sonorisation.
  • Maîtrise des techniques de branchements provisoires.
  • Maîtrise des règles de sécurité.
  • Capacité à s’adapter à un public varié.
  • Réactivité.
  • Sens du travail en équipe.
  • Autonomie.
  • Organisation, rigueur et esprit d’initiative.
  • Permis B exigé.
  • CACES PEMP 1B souhaité.
  • Habilitations électriques BR et BC souhaitées.

Conditions de travail

  • Localisation : site de la Fédération, 44 route de la Fédération 67100 Strasbourg.

Avantages sociaux

  • ·      Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
  • ·      Prime de fin d’année.
  • ·      Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
  • ·      Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
  • ·      Chèques vacances sous conditions.
  • ·      Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques…).

Conditions d'accès

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert aux candidat·es remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code général de la Fonction publique et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Toutefois, à titre dérogatoire, les candidat·es reconnu·es travailleurs et travailleuses handicapé·es peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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