SURVEILLANT - SURVEILLANTE DE TRAVAUX ENTREPRISES

Réf. : E-20240229-159-1709
Direction : Espaces Publics Et Naturels
Service : Voies publiques
Type de recrutement : Emploi permanent
Type d'emploi permanent : Fonctionnaire ou contractuel
Type de temps de travail : Temps complet
Durée du contrat / Période : 3 ans selon profil
Temps de travail : 35 heures / semaine
Filière : Technique
Grade : agent de maîtrise ; agent de maîtrise principal ; technicien
Catégorie : C
Date limite de dépôt de candidature : 31/03/2024
Contact RH : Nathalie MULARD
Téléphone du contact RH : 03 68 98 50 00 - poste 80161
Télétravail : Non
Management : Non
Experiences : Confirmé-e

Administration mutualisée de plus de 7000 agent·es et 250 métiers, l’Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d’un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitant·es.

Description de la Direction

La Direction espaces publics et naturels (DEPN) assure la gestion stratégique et patrimoniale, la conduite des projets opérationnels et d’entretien significatif (maîtrise d’ouvrage et maîtrise d’œuvre), l’entretien courant et l’exploitation dans les domaines de compétences communautaires tels que la voirie, les ouvrages d’art, les arbres d’alignement…

Description du Service

Au sein de la Direction des Espaces publics et naturels, le service Voies publiques assure la stratégie et la gestion patrimoniale de l’ensemble des voiries métropolitaines, la maintenance et l’exploitation du réseau métropolitain urbain et interurbain et ses dépendances, des équipements de la rue, des ouvrages d’art ainsi que de l’éclairage public et des illuminations spécifiques à la Ville de Strasbourg

Mission générale

Au sein du département Voirie urbaine, vous surveillez et contrôlez les travaux de VRD et de réfection de fouilles sur un secteur géographique.

Détail des activités

Activités principales :

  • Assister le/la technicienne de travaux dans l’instruction des demandes d’accord technique, notamment en instruisant celles relatives aux travaux non-programmables et urgents.
  • Assurer le suivi des travaux en : 
    •  contrôlant la conformité des chantiers avec l’accord technique et le règlement de voirie,
    •  réalisant les états des lieux avant travaux et les réceptions de chantier le cas échéant.
  • Effectuer la surveillance du secteur attribué.
  • Suivre les travaux de réfection réalisés sur les marchés de réfection de fouilles.
     

Activités secondaires :

  • Relever les structures de voirie.
  • Respecter les règles dans le cadre de la démarche qualité.

Profil candidat

  • CAP/BEP à bac pro en bâtiment, travaux publics ou génie civil.
  • Expérience dans le domaine de la voirie et des réseaux divers requérant une maîtrise des techniques et matériaux utilisés en voirie et des règles de sécurité sur les chantiers, ainsi qu'une capacité à organiser ces chantiers.
  • Maîtrise du domaine VRD et du domaine de la voirie.
  • Pratique des outils bureautiques (Word, Excel).
  • Capacité à faire respecter les règlements et les consignes de sécurité sur les chantiers.
  • Capacité à analyser les problèmes techniques, à prendre des décisions adéquates et à rendre compte.
  • Qualités relationnelles, capacité à s’adapter à des situations et interlocuteurs·et interlocutrices varié·es.
  • Sens de l’organisation, rigueur et méthode.
  • Autonomie et initiative.
  • Esprit d’équipe.
  • Probité.
  • Permis B exigé.

Conditions de travail

  • Localisation : 38 rue de l’Hôpital – 67000 Strasbourg.

Avantages sociaux

  • ·      Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
  • ·      Prime de fin d’année.
  • ·      Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
  • ·      Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
  • ·      Chèques vacances sous conditions.
  • ·      Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques…).

Conditions d'accès

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert aux candidat·es remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code général de la Fonction publique et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Toutefois, à titre dérogatoire, les candidat·es reconnu·es travailleurs et travailleuses handicapé·es peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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