TECHNICIEN - TECHNICIENNE MAÎTRISE D'OUVRAGE VOIRIE

Réf. : E-20240220-237-1680
Direction : Espaces Publics Et Naturels
Service : Aménagement de l'espace public
Type de recrutement : Emploi permanent
Type d'emploi permanent : Fonctionnaire ou contractuel
Type de temps de travail : Temps complet
Durée du contrat / Période : CDD 1 à 3 ans selon profil
Temps de travail : 35 heures / semaine
Filière : Technique
Grade : technicien principal de 2ème classe ; technicien principal de 1ère classe
Catégorie : B
Date limite de dépôt de candidature : 31/03/2024
Contact RH : Julien VERET
Téléphone du contact RH : 0368986701
Télétravail : Non
Management : Non
Experiences : Débutant-e

Administration mutualisée de plus de 7000 agent·es et 250 métiers, l’Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d’un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitant·es.

Description de la Direction

La Direction espaces publics et naturels (DEPN) assure la gestion stratégique et patrimoniale, la conduite des projets opérationnels et d’entretien significatif (maîtrise d’ouvrage et maîtrise d’œuvre), l’entretien courant et l’exploitation dans les domaines de compétences communautaires tels que la voirie, les ouvrages d’art, les arbres d’alignement…

Description du Service

Le service Aménagement de l’espace public (SAEP) assure la maitrise d’ouvrage opérationnelle de projets d’aménagement de l’espace public et naturel (voiries, places, aménagements cyclables, espaces verts), concourant aux objectifs du plan climat de la métropole : rééquilibrage de la place octroyée aux différents usages de l’espace au détriment de la voiture, création d’îlots de fraicheur urbain,….

Sur la base d'un programme d'aménagement préétabli, le service assure notamment le recrutement du maitre d’œuvre et de l’entreprise de travaux, le suivi des études opérationnelles, l’interface avec les élus·es et les riverain·es. Il est le garant du respect des intérêts de la collectivité : respect des décisions politiques, du planning de l’opération et de son budget.

Le service a piloté le réaménagement de projets complexes comme la rue du 22 Novembre ou le quai des Bateliers à Strasbourg, il a assuré l’aménagement des traversées de différentes communes de l’agglomération strasbourgeoise (Niederhausbergen, Holtzheim,…). Le service est intervenu sur des projets courants comme la rue des Cerisiers à Fegersheim, la piste cyclable entre Achenheim et Breuschwickersheim, la Place Henri Will ou la rue Lucien Febvre à Strasbourg. Il a reconstruit le pont du Tramway à Eschau, il réalisera les travaux du plan vélos (Ring vélos à Strasbourg, jonctions intercommunales, construction de passerelle, piste cyclable le long des canaux).

Mission générale

Au sein du département Strasbourg Centre Nord Est composé d’une équipe de 6 agent·es (un responsable· de département, une adjointe et 4 technicien·nes ou ingénieur·e Maîtrise d’Ouvrage), vous représentez la maîtrise d’ouvrage sur la partie opérationnelle des projets courants d’aménagement, pour les compétences de l’Eurométropole de Strasbourg (voirie, arbres d’alignement, OA, signalisation…). 

Ce poste concerne plus spécifiquement les opérations courantes d’aménagement du domaine public qui peuvent intégrer des projets du plan vélos et la déclinaison de mesures en faveur de la préservation de l’environnement (plan Canopée, déminéralisation, gestion alternative des eaux, …).

Détail des activités

Activités principales :

  • Analyser et donner un avis sur les cahiers des charges et les budgets affectés aux opérations.
  • Piloter activement et en autonomie les projets courants.
  • Gérer les coûts des projets, leurs plannings de réalisation et leur qualité.
  • Assurer les relations avec les autres services.
  • Transférer les projets aux gestionnaires.
  • Informer de l’avancement des projets en anticipant les difficultés potentielles.
  • Présenter des points d’avancement synthétiques et réguliers.

Les pilotes peuvent être amené·es à piloter des projets hors de leur secteur de rattachement afin de répartir équitablement la charge de travail et à gérer indifféremment des projets de voirie, de réseaux ou d’ouvrages d’art.

Activités secondaires :

  • Porter assistance sur des dossiers particuliers sur des thématiques relevant du pilotage opérationnel.
  • Piloter des projets complexes notamment liés à la mise en œuvre des nouvelles politiques publiques.

Profil candidat

  • Bac +2 en génie civil, aménagement urbain ou équivalent.
  • Expérience similaire requérant une maîtrise des techniques d'aménagements urbains, en matière de conception et de pilotage de projets, ainsi qu'une connaissance de la réglementation des marchés publics.
  • Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, MS Project).
  • Connaissance de circulation urbaine.
  • Capacité à représenter et défendre les intérêts de l'administration face aux partenaires extérieurs.
  • Capacité à animer des réunions et des rencontres transversales au sein de la collectivité.
  • Capacité à mener la conception de projets (planification, élaboration de cahiers des charges des marchés).
  • Capacité à manager une équipe.
  • Etre force de proposition.
  • Qualités relationnelles (écoute, négociation, arbitrage).
  • Rigueur, organisation et esprit d'initiative.

Conditions de travail

  • Localisation du poste : 10 rue de Soleure 67000 STRASBOURG.

Avantages sociaux

  • Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
  • Prime de fin d’année.
  • Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
  • Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
  • Chèques vacances sous conditions.
  • Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques…).

Conditions d'accès

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert aux candidat·es remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code général de la Fonction publique et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Toutefois, à titre dérogatoire, les candidat·es reconnu·es travailleurs et travailleuses handicapé·es peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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