CHAUFFEURS - CHAUFFEUSES AMPLIROLL

Réf. : E-20240215-2564-1663
Direction : Propreté Et Gestion Des Déchets
Service : Collecte et valorisation des déchets
Type de recrutement : Emploi permanent
Type d'emploi permanent : Fonctionnaire ou contractuel
Type de temps de travail : Temps complet
Temps de travail : 35 heures / semaine
Filière : Technique
Grade : adjoint technique ; adjoint technique principal de 2ème classe ; adjoint technique principal de 1ère classe
Catégorie : C
Date limite de dépôt de candidature : 17/03/2024
Contact RH : Annie MUTSCHLER
Téléphone du contact RH : 0368987823
Télétravail : Non
Management : Non
Experiences : Confirmé-e

Administration mutualisée de plus de 7000 agent·es et 250 métiers, l’Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d’un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitant·es.

Mission générale

Au sein du département Apport volontaire et encombrants et sous l'autorité d’un·e chauffeur·euse ampliroll - chef·fe d’équipe, vous faites partie d’une équipe de 25 chauffeur·euses réparti·es en 4 équipes, et travaillez en roulement sur un cycle de 4 semaines (3 semaines de matin et une semaine d’après-midi) dont 2 samedis sur 4 sont travaillés (1 samedi matin, 1 samedi après-midi). Vous intervenez sur l’ensemble du territoire de l’Eurométropole de Strasbourg.

L’activité principale concerne les opérations logistiques liées à la mise en place et au transport de bennes ampliroll et aux collectes par grue des conteneurs d’apport volontaire et dépôts sauvages. Les transports de bennes sont relatifs à l’évacuation vers les sites de traitement des principaux flux de déchets collectés en déchèteries et ceux liés à des prestations régulières ou ponctuelles pour des services, des bailleurs ou à l’occasion de manifestations. La collecte par camion grue concerne la vidange des conteneurs à verre, la collecte de conteneurs enterrés en pied d’immeuble ou l’enlèvement de dépôts sauvages ou autres interventions nécessitant des moyens mécanisés.

Détail des activités

Activités principales

  • Prendre les ordres et plannings journaliers auprès du/de la responsable (feuille de route).
  • Effectuer les différents contrôles obligatoires et niveaux sur le véhicule avant de quitter le parc, signaler les anomalies.
  • S’assurer de la présence à bord du véhicule de tous les documents administratifs (permis, carte grise, attestation d’assurances, road book) et de tous les équipements de sécurité (extincteurs, trousse de secours, rubalise).
  • Réaliser les activités qui lui sont affectées selon les instructions fournies.
  • Remettre au/à la responsable, en fin de service, la feuille de route complétée de toutes les informations utiles, ainsi que les tickets de pesée.
  • Adapter les méthodes de travail à l’évolution des outils mis à disposition pour faciliter le suivi de l’activité (tablettes ou smartphones).
  • Décharger quotidiennement la carte de conducteur sur la borne.
  • Respecter les consignes de travail et de sécurité, les temps et lieux de pause autorisés ainsi que le code de la route.
  • Prévenir le/la responsable de tout incident ou problème rencontré que ce soit avec un tiers, ou concernant un véhicule, un contenant ou un équipement.
  • Assurer le nettoyage journalier du véhicule qui est mis à disposition (intérieur et extérieur), transmettre au/à la responsable les informations nécessaires à la maintenance ou à la réparation du véhicule.

Activités secondaires

  • Participer, sur la base du volontariat, à des interventions ponctuelles certains dimanches ou jours fériés (périodes de fin d’année) et aux astreintes pour le service de la Propreté urbaine (nettoiement, viabilité hivernale).
  • Participer ponctuellement à des opérations de mise en sécurité dans le cadre des grandes manifestations ou sur des demandes des services de secours ou de prévention urbaine.
  • Assurer, lors d'incidents, la mise en sécurité du site (mise en place de signalétique, contribution à l’évacuation des déchets…)

Profil candidat

  • CAP/BEP conducteur routier ou équivalent souhaité.
  • Permis C exigé, EC apprécié, FIMO et FCO en cours de validité.
  • CACES grue auxiliaire souhaité.
  • Expérience dans le transport de bennes ampliroll souhaitée.
  • Expérience dans le chargement par grue appréciée.
  • Maîtrise dans l'utilisation d'un camion ampliroll (chargement, déchargement des caissons, etc.).
  • Connaissance de l'utilisation d'une grue.
  • Connaissances techniques pour la maintenance du véhicule.
  • Connaissance des typologie de déchets transportés.
  • Pratique des outils informatiques (tablettes ou smartphones).
  • Capacité à renseigner une feuille de route.
  • Capacité à conduire en toute sécurité.
  • Capacité à rendre compte des problèmes rencontrés sur le terrain.
  • Capacité à s'adapter à l'évolution des procédures de travail et des outils.
  • Sens du service public, autonomie et respect de l'environnement.

Conditions de travail

  • Localisation du poste : Centre technique de la Fédération - 44 route de la Fédération 67100 STRASBOURG

Avantages sociaux

  • Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
  • Prime de fin d’année.
  • Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
  • Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
  • Chèques vacances sous conditions.
  • Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques…).

Conditions d'accès

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert aux candidat·es remplissant les conditions statutaires requises, définies par le Code général de la Fonction publique et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Toutefois, à titre dérogatoire, les candidat·es reconnu·es travailleurs et travailleuses handicapé·es peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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